Wie man eine Gehaltserhöhung bei der Arbeit zu bekommen

 Zur Verbesserung nicht unbedingt die beste der besten sein. Das Wichtigste ist es, Sie so zu behandeln. Viele Fragen sind von entscheidender Bedeutung persönlicher Beziehungen mit dem Management und Schlüsselfiguren in der Organisation, in der Sie arbeiten. Viele Manager treffen Entscheidungen in Bezug auf ihre Untergebenen auf ihre Vorzüge, aber auf seiner persönlichen Sympathien. Seien Sie also nicht bei der Arbeit den ganzen Tag sitzen und erstellen handwaving, wenn Sie wirklich nicht haben eine Menge Arbeit. Dies wird nicht beeindrucken niemanden. Aber die Arbeit zu tun ist immer noch notwendig, und in der Zeit.

Versuchen Sie zu bescheiden und still nicht zu sein. Es ist wichtig, die persönlichen Beziehungen innerhalb des Teams zu erhalten, für alle zu sehen, dass Sie nicht nur ein Workaholic, aber auch sehr vielseitig Persönlichkeit sind. Sie sollten in der Lage, einen guten Eindruck zu schaffen und unauffällig um Aufmerksamkeit zu erregen. Halten Sie Ihre Marke und schaffen das Bild einer zielstrebige Person, die bereit ist überhaupt und immer auf ihre beruflichen und persönlichen Qualitäten zu entwickeln. Versuchen Sie nicht, Scham oder Angst vor etwas Neues zu zeigen. Haben Sie keine Angst, um sich neuen Herausforderungen zu sein, auch wenn Sie noch nie in diese Richtung gearbeitet haben. Doch zeigt gleichzeitig Teamarbeit, zögern Sie nicht, um Rat von Kollegen oder sogar den Kopf zu stellen.

Halten Sie sich an der Corporate Identity in Bezug auf die Kleidung. Wenn Sie ein Mann und die Arbeit in einem Büro sind, dann sollten Sie immer einen Anzug und Krawatte sein und Schuhe sollten auf Hochglanz poliert werden. Frauen sind nicht erlaubt, am Arbeitsplatz, ohne Make-up, Styling und Maniküre angezeigt. Aussehen spielt eine große Rolle in der heutigen Geschäftswelt.

Achten Sie genau auf ihre Mimik. Auf Ihr Gesicht sollte immer ein kleines Lächeln sein. In Ihren Augen der anderen sollte das Vertrauen, Frieden und Glück im Leben zu finden. Und egal, was los ist in dir. Bei der Arbeit, kümmert sich niemand um die Stimmung. Besonders, wenn Sie auf eine Führungsposition übernehmen wollen. Wie Sie benötigen, um eine Person zu sehen Sie sich verlassen können und Vertrauen in die Führung der anderen.